建筑装饰装修职称评定是一种衡量装修从业人员水平的重要方式，是体现其专业素养和职业能力的重要证明材料，对于提升装修从业人员的职业形象，增强市场竞争能力，有着不可忽视的作用。本文将详细介绍建筑装饰装修职称评定条件及评审材料，帮助装修从业人员更好地进行职称评定。

一、建筑装饰装修职称评定条件概述

1.申报职称人员应当具有中华人民共和国国籍，拥有装修专业（技术）学历，并连续从事该职业工作满5年或以上。

2.申报职称人员应当拥有参加相应专业技术人员资格考试所需的电脑考试条件。

3.申报职称人员应当拥有一定数量和质量的工程业绩，及具有独立承担工程实施、质量监管、审查意见、经济责任等方面的经验。

4.申报职称人员应当熟练掌握装修项目的申报程序，及时了解政策法规，满足工作需要，确保工作的顺利进行。

二、建筑装饰装修职称评审材料

1.个人简历：包括个人的基本信息、学习和工作经历、获得的荣誉与奖励等。

2.工作业绩材料：包括个人申报的工程业绩材料，如装修设计方案、工程验收单、竣工验收书、工程资料等。申报的业绩还应包括工作单位的业绩，如公司或项目业绩。

3.推荐信：由单位或领导等相关人员对申报人员做出的评价。推荐信应包括对该申报人员从事装修行业的工作能力、诚信度等方面的评价。

4.自评材料：包括个人对自己工作能力、职业道德等方面的自我评价，贡献、创新等方面的介绍和阐述。

5.学历学位证书及专业技术人员资格证书：应当具备相应的学历学位证书或专业技术人员资格证书，并提供详细的原件与复印件。

6.其它材料：个人相关的文章、论文等证明材料，以及其他符合评审条件的材料。

叁、建筑装饰装修职称评审程序

1.初审：由专家组组成的评审委员会对申报者材料进行初步审核，审核结果公示并告知申报者。

2.面试：对通过初审人员进行现场考核，包括面试和作品展示等环节。

3.终审：由专家组组成的评审委员会对面试环节的表现进行审核，确定是否合格，并予以评级。

四、评审建筑装饰装修职称注意事项

1.申报者应仔细阅读评审规则及相关申报材料要求，准备完备的材料，确保申报过程的顺利进行。

2.申报者应注意工程业绩的真实性，绝不能够夸大其词，否则将会导致职称评定不成功，甚至还会受到相关惩罚。

3.申报者应重视推荐信和自我评价材料的书写，准确展现个人的实际工作能力。

5.职称评定不允许通过关系、钱财等方式行贿等，这将使职称评定失去其真正价值，严重影响个人声誉和职业发展。

总结：建筑装饰装修职称评定是一项重要的证明记录，是体现从业人员专业素养和职业能力的证明材料。本文详细介绍了评定条件概述、评审材料、评审程序以及注意事项等方面的内容，帮助从业人员顺利完成职称评定，提高自身的职业形象和市场竞争力。