摘要内容

天津副高级职称评审，是专业技术人员晋升高级技术职务的重要途径。其评审条件与材料，对于有意参评的人员至关重要。本文将从评审条件、申报材料、评审程序等方面，详细阐述天津副高级职称评审相关事项，为评审人员提供全面系统的指南。

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一、评审条件

1、基本条件

具备本科学历或学士学位，从事本专业技术工作满13年；

从事本专业高级技术工作满8年；

在本专业领域内做出突出贡献，或取得显着成绩。

2、业绩要求

主持或参与过国家、省部级重大科研项目；

在省级以上学术期刊发表过5篇以上学术论文；

获得过省部级以上科技奖励或发明专利；

在行业内具有较高影响力，或担任过重要技术职务。

3、专业技术能力

掌握本专业基础理论和专业技术知识；

具有较强的独立工作能力和协作精神；

熟悉本专业国内外发展动态；

能够解决本专业复杂技术问题。

二、申报材料

1、基本材料

身份证、学历证书或学位证书、工作经历证明等。

2、业绩材料

科研项目成果、学术论文、专利证书、科技奖励证明等。

3、其他材料

业绩自述、专家推荐信、单位推荐意见等。

叁、评审程序

1、申报

符合条件的人员，在规定时间内向所属单位提出申报。

2、初评

单位组织专家对申报人员进行初评，确定推荐人选。

3、复评

市级评委会在初评的基础上，组织专家对推荐人选进行复评，确定拟聘人选。

4、公示

将拟聘人选在一定范围内公示，征求意见。

5、聘任

根据公示结果，确定最终聘任人选，颁发副高级职称证书。

四、注意事项

1、严格评审条件

参评人员必须严格符合评审条件，否则将被淘汰。

2、认真准备材料

申报材料是评审的重要依据，参评人员应认真准备，确保材料真实、齐全。

3、积极争取单位支持

单位推荐意见是评审的重要参考，参评人员应积极争取单位支持，获得推荐。

五、总结

天津副高级职称评审是一项严格规范的程序。参评人员应充分了解评审条件和材料要求，认真准备申报材料，积极争取单位支持。只有符合条件，材料齐全，单位推荐，才有可能获得副高级职称评审的成功。