摘要内容

贵州省高级职称评审工作有条不紊地开展，分阶段、分步骤进行，旨在公平公正、择优评选出德才兼备的专业技术人才。

一、评审时间安排

1. 材料申报阶段

每年3月至4月，符合条件的申报人提交材料。材料包括个人基本信息、学历学位证明、专业技术业绩证明等。评审委员会对材料进行初审，符合条件者进入答辩答辩环节。

2. 答辩评审阶段

每年5月至6月，初审合格者参加答辩。答辩内容包括专业技术知识、业绩成果、社会贡献等。评审委员会根据答辩表现和材料内容，综合评定申报人的职称资格。

3. 公示与任命阶段

每年7月至8月，评审结果公示。公示无异议后，由主管部门颁发高级职称证书。获得高级职称的专业技术人员享受相应待遇和荣誉。

二、评审条件

1. 学历与资历

具备硕士研究生及以上学历，或本科及以上学历且具有中级职称5年以上工作经验。

2. 专业技术业绩

具备丰富的专业技术知识，在专业领域做出突出贡献。发表高水平论文、获得发明专利或主持省级以上科研项目等。

3. 社会贡献

积极参与社会活动，热心公益事业。为行业发展、社会进步做出贡献。

叁、评审流程

1. 资格审查

评审委员会对申报人的材料进行资格审查，确定其是否符合评审条件。

2. 专家评审

评审委员会由本专业高水平专家组成，对申报人的业绩、能力和贡献进行综合评审。

3. 答辩

符合条件的申报人参加答辩，由评审委员会现场评审其专业技术水平和综合素质。

四、评审结果

1. 评审结果

经过答辩评审，评审委员会根据申报人的综合表现，评定其高级职称资格。

2. 公示

评审结果公示后，接受社会监督。公示无异议后，由主管部门颁发高级职称证书。

五、总结

贵州省高级职称评审工作坚持公平公正、择优评选的原则，以科学规范的评审流程，选拔出优秀人才，助力专业技术领域的高质量发展。评审时间每年3月至8月，申报人需提前准备材料，参与答辩评审，严格按照评审流程完成各项环节。评审结果经公示后，颁发高级职称证书，彰显专业技术人才的成就和价值。