2023职称评审条件

职称评审条件根据申报级别进行划分，分为助理级、初级、中级、高级，各级别基本上根据学历、专业、资历、工作成果等要求进行评定。

助理级：大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。中专毕业，从事专业技术工作叁年以上。高中毕业，从事专业技术工作七年以上。初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。

中级：大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。

高级：大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，成绩显着、贡献突出的人员，可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职务任职资格。

职称评审：

职称评审是指经过初次职称认定的专业技术人员，在经过一定工作年限后，在任职期内完成相应的继续教育学时，申报中级以上职称，并在专业期刊发表论文，经过一些基本技能考试，向本专业的评审委员会评委提交评审材料，经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。

职称也称专业技术资格，是专业技术人员学术、技术水平的标志，代表着一个人的学识水平和工作实绩，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，同时也是对自身专业素质的一个被社会广泛接受、认可的评价。

对个人来说，职称与工资福利挂钩，同时也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质公司来说，职称是公司开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。

初级职称评定条件及流程

初级职称评定条件：

1.具有本科及以上学历或中级专业技术职务；2.从事本专业工作满2年；3.在本专业领域内取得一定的业绩或成绩；4.具有一定的业务能力、技术水平和职业道德。

初级职称评定流程：

申请人填写初级职称评审申请表并提交相关材料；2.所在单位组织初审，审核申请人的资格条件和材料；3.初审合格的申请人，进行现场答辩或提交论文；4.答辩或论文评审合格的申请人，进行终审；5.终审合格的申请人，颁发初级职称证书。

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一、学历年限要求:

1、本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。

2、专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。

3、中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。

4、初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。社保要求:在申报单位缴纳当地社保满半年以上。

二、论文要求:

申报中级职称评审的人才需要在刊号为颁狈、滨厂厂狈的专业期刊上发表1篇论文,还要一篇技术报告。

业绩成果:评审中级久久精品国产亚洲AV无码麻豆职称业绩证明材料一般需要包括中标通知书、施工合同、竣工验收报告等等基本材料。

叁、中级职称评审流程：

1、确认申报条件:学历、专业、工作经验这叁个都是比较重要的!

2、提交材料:填写各种表格进行审核并统一上报

3、申报:做好业绩总结，按规定加盖单位公章!

4、审核:由专门的相关人员审核专业技术人员申报各种资料!

5、上报:在规定时间里将材料送到各对口专业评委会或相关部委人事。

6、公示:按各专业公示时间，会在相应人事局或人事厅网站公示

7、证书发放:证书下来之后,职称申报人在网上进行查询确认,有需要的话也可以把证书打印出来。

初级职称评定条件

初级评审条件：

初级职称的获取方式主要有评审和认定，人才需结合自身的情况来选择申报方式。接下来结合重庆的初级认定要求以及流程解答，仅供参考，最终人才应以当地省市发布的职称初定文件为准。

一、大学本科学历，从事专技工作1年以上；

二、大学专科学历，从事专技工作3年以上；

叁、中专学历毕业后，取得技术员职称后，从事技术工作满4年；

四、具备硕士学位或第二学士学位；

五、以上为人社部相关文件，具体条件参照各地人社局的具体文件

注:（1）不论全日制还是非全日制学历均从毕业时间开始核算，实习期不算工作年限。

初级职称评审流程：

初级评审每季度评审一次，受理截止日期后30-40个工作日发放证书。

本季度评审截止报名日期3月15日。

初级职称评审资料：

①两寸蓝底证件照一张；

②身份证复印件一份；

③毕业证复印件一份；

④学信网注册备案表一份（6个月有效）；

⑤初任专业技术职称呈报表两份；